长沙市第二届职业技能大赛特邀赛项
——长沙市金牌HR人力资源技能竞赛
各项筹备工作正在有序推进
目前
各区县（市）导师团招募工作正火热进行中
报名加入区县（市）导师团需要满足什么条件？
导师的主要工作职责是什么？
成为导师能有哪些收获？
赶快来了解一下吧！
一、具备要求导师需同时满足以下条件三项及以上：
①担任企业人力资源总监及以上级别，或人力资源机构总监及以上级别岗位；
②具备高级人力资源管理师证书；
③深耕人力资源十年以上；
④在业内具有较高影响力；
⑤熟悉人力资源六大模块；
⑥具备人力资源全案辅导能力；
⑦研究并形成了成熟完善的知识体系。
如有特殊情况，由大赛组委会办公室统一审核确定。
二、招募数量各区县（市）导师团含总导师1名、专业导师2-4名，导师团成员不超过5人。即：9个区县（市）共计需招募9名总导师，18-36名专业导师。
三、服务周期导师服务大赛的周期将覆盖学习训练、初赛、复赛及决赛全流程：
学习训练时间：年10月7日-10月16日
初赛时间：年10月17日
复赛时间：年10月25日/26日/27日
决赛时间：年11月9日
四、工作职责导师团除了主要负责协助各区县（市）做好学习训练、选手选拔以及初赛、复赛的组织等工作，还需要协助做好决赛的组织、参赛等工作，具体职责如下：
01制定线上学习训练计划学习内容分为人力资源理论知识（40%）、人力资源实操案例（40%）、人力资源政策知识（20%），政策理论包括《中华人民共和国就业促进法》《中华人民共和国劳动合同法》《人力资源市场暂行条例》《网络招聘服务管理规定》《劳务派遣暂行规定》等相关行业法律法规。
02组织开展线上学习训练学习训练通过线上平台开展，学习形式不限于群内分享、直播培训、带教问答，具体由各区县（市）导师团自行制定，大赛组委会审核把关。
03设计考试题目根据各区县（市）学习训练内容，设计输出初赛、复赛及决赛的考试题目，具体根据大赛赛制实定。
04负责初赛和复赛打分评选05带队参与决赛比拼各区县（市）导师团需带领各队复赛胜出的5名参赛选手参与决赛的比拼：
①选派2名参赛选手参与主题演讲的比拼，派出余下的3名参赛选手参与快问快答的比拼；
②带领5名参赛选手参与风采展示环节；
③半决赛胜出的两支队伍的导师团各选派3名参赛选手，与主导师共同参与最终决胜局（主题辩论）的比拼（主导师只负责总结陈词环节）。
五、导师收获大赛导师将有以下收获：
①有机会获得“金牌HR最佳导师奖”，获颁获奖证书及奖金（证书均由大赛组委会统一印制颁发）；
②各区县（市）导师团成员均将入编长沙市人社局组建的长沙市人力资源职业导师人才库，成为首批荣誉导师。
六、报名渠道导师不设定区域，如有意愿成为导师且符合相关条件，请致电您意向的区县（市）人社部门进行咨询、报名（报名截止时间为年9月20日）：