内蒙古盛昇集团能源有限公司成立于年，属工程咨询类公司，主要在能源、电力、冶金、化工、新能源等领域开展节能工程管理服务、节能科技领域内的技术转让、技术开发、技术咨询、技术服务、技术推广、技术中介服务；互联网及计算机系统服务、数据处理；电力供应；工程勘察设计、电力工程设计安装调试咨询与服务、电力设备运行维护；电力应用软件及机电控制设备的研发、生产、销售、安装、调试及服务。根据公司业务发展，集团公司又分别成立内蒙古蒙正工程咨询服务有限责任公司、内蒙古邦源环境科技有限公司、内蒙古中电联合电力技术有限公司、内蒙古蒙腾环境技术股份有限公司，其中蒙正工程咨询和邦源环境主要开展项目技术咨询服务，中电联合和蒙腾环境为企业生产提供服务。公司业务涵盖分布式光伏、售电业务、电力需求侧管理、能源在线监测、电能服务、能效平台、售电管理软件、合同能源管理、污水处理、固废处理、水资源论证、水资源评价、水平衡测试、防洪措施评价、水质评价。（一）综合业务部助理：2人
薪资（4K-6K/月）招聘公司：蒙正公司岗位职责：1、熟悉招投标流程，有标书制作经验，可独立制作标书，完成投标工作;2、招投标相关资质材料收集、整理;3、详细掌握招标文件内容和要求，按照文件准备投标资料;4、完成领导临时交办的其他工作;任职要求：1、本科及以上学历；2、具有良好的表达沟通能力;3、熟练掌握日常办公软件word、excel、ppt;4、具有职业化的自我管理能力和强烈的责任心;5、适应投标的工作性质，抗压能力强。
（二）工程2人
（4K-6K/月）招聘公司：蒙正公司岗位职责：1、负责各类项目可行性研究报告、节能评估报告等相关报告的编制及评估工作，按技术规范、合同要求完成项目咨询、评估工作并对成果文件负责。2、负责参与项目评审，并依据专家修改意见进行修改完善。任职要求：1、本科以上学历，化工、能源与动力工程、电力、新能源、暖通等相关专业学历。2、具有工程咨询工作经验，熟悉国家相关政策和法律法规，熟悉工程咨询行业，有工程咨询相关经验者优先考虑。3、具有较强的逻辑思维能力、分析能力、沟通能力、学习能力及写作能力。
（三）市场营销：2人
薪资：（4K-6.5K/月）招聘公司：蒙正公司任职要求：1、根据公司以及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标;2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求;3、根据客户需求的特点，为客户提供产品解决方案;4、负责与客户之间的商务谈判;5、负责协调各种内部、外部资源:6、负责对项目回款过程的监控和执行。任职要求：1、具有良好的品行;2、具有正常履行职责的身体条件;3、具有销售相关知识;4、具有较强的沟通、表述能力;5、有责任心、耐心；6、大专及以上学历。（四）技术运维：2人
薪资（4K-7K/月）招聘单位：电能服务公司岗位职责：1、环境能源在线监测项目的实施，监测设备的安装，调试，运营维护等工作，技术支持，对客户技术培训等。2、经过培养可独立完成各种仪表、仪器设备的安装、调试。3、项目方案、投标文件等资料的编制及报价;4、组织或参与项目施工，确保质量进度、成本、安全目标;任职要求：1、掌控项目全过程管理，具有良好的沟通能力、组织协调能力;能够对项目人员、工期、质量进行全方位把控;2、熟悉主流品牌通讯设备、网络设备、现场计量表计、水表、电表、蒸汽表等设备。了解常用通讯规约，如MODBUS、、TCP/IP等可优先考虑。3、公司产品的维护服务工作，日常巡检、维护、校准，确保系统稳定运行。4、完成领导安排的其他工作。（五）营销助理：2人
薪资（4K-6K/月）招聘单位：电能服务公司岗位职责：1、负责招投标信息的收集，投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;2、具有良好的交流沟通能力，做事有条理性，善总结，执行能力强。
3）对本部门员工日常工作进行安排，并对部门员工进行指导，监督工作完成情况，并及时向领导汇报工作情况，妥善处理各类突发事件并及时进行通报。3、协助营销经理市场开拓、项目跟进、合同签订4、适应长期出差。任职要求：本科及以上学历，具备相关工作经验优先。
（六）营销：4人
薪资（4K-8K/月）所属公司：电能服务公司岗位职责：1、根据公司以及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标;2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求;3、根据客户需求的特点，为客户提供产品解决方案;4、负责与客户之间的商务谈判;5、负责协调各种内部、外部资源:6、负责对项目回款过程的监控和执行。任职要求：1、具有良好的品行;2、具有正常履行职责的身体条件;3、具有销售相关知识;4、具有较强的沟通、表述能力;5、有责任心、耐心。
（七）副秘书长：1人
薪资（5K-8K/月）招聘公司：大数据协会岗位职责：1、负责协会项目的策划，必须保证每个项目都有创意和价值。2、探索和拓展协会的新项目。3、认真贯彻《协会章程》的有关规定，具体执行领导决议，领导协会运作。4、参与协会规章制度的制定审核，重点保证协会运作的合规性，内部控制的完善性，履行监督责任。5、组织协会秘书处工作人员做好召开会员代表大会、理事会工作会议的准备工作。6、领导安排的其他工作。任职要求：本科及以上学历，具备5年及以上工作经验优先。（八）高级培训专员：1人
薪资（4K-6K/月）招聘公司：绿色协会岗位职责：1、负责协会培训项目的具体执行和后勤协助、学员管理、建立优化培训体系、落实培训，使得培训顺利完成;任职要求：1、具有较强应变能力和内外部沟通能力;2、文字功底扎实，熟练掌握办公软件;3、有协会、企事业单位工作经历、市场营销、化工、环保类、能源类、管理类相关专业，本科及以上学历，研究生优先;（九）综合管理：2人
薪资：（4K-6K/月）招聘公司：绿色协会岗位职责：负责协会宣传、会员管理、评审、综合管理工作;任职要求：1、具有较强应变能力和内外部沟通能力;2、文字功底扎实，熟练掌握办公软件;3、有协会、企事业单位工作经历、市场营销、化工、环保类、能源类、管理类相关专业，研究生优先;
福利待遇：五险一金、双休、带薪年假、公司福利、公司激励、包吃工作地点：赛罕区绿地蓝海大厦A座联系人：鄂女士联系方式：简历投递邮箱：
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