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为深入贯彻落实省人社厅提升能力作风建设年工作部署，全面推进黑龙江省流动人员人事档案管理服务系统（以下简称“档案系统”）建设专项行动开展，构建全省上下一体化、便民化人才公共服务体系。历经8个月的攻坚克难，至5月29日，全省家流动人员档案管理服务机构分三个批次全部正式上线运行，标志着我省人才公共服务信息化建设迈向新时代。
为推进档案系统上线运行工作稳步有序开展，省人才服务中心在省人社厅统筹安排部署下，按照“总体规划、分步实施”的原则，通过流程再造，强化树立“人才为本”的服务意识、组织全省各级机构多次召开工作推进调度会议、开展档案基础信息采集以及系统操作培训会议、建立“能力作风建设年”攻坚破难行动考核机制、专人专项工作对接指导、答疑等方法，全力推进档案系统建设各项工作有序进行，使档案系统功能得到进一步完善，窗口工作人员的业务能力得到进一步提升。实现了全省档案保管、接收、转出、借阅、出具证明等服务事项规范化、标准化、信息化，得到了办事群众的一致好评，进一步提升了办事群众的幸福感和满意度。
目前，已建成黑龙江省流动人员“档案基础信息资源库”，全省共保管流动人员人事档案卷，共入库条基础信息。6月13日“龙江人才”