人力资源管理系统丨企业如何制定员工绩效考

想要成长，

记住三句话：

偶尔觉得自己挺牛逼，

经常觉得自己很傻逼，

但从不装逼。

今天分享的是人力资源管理系统丨企业如何制定员工绩效考核方案。

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绩效考核的6个方面。

一.考核目的

提高员工个人工作效能,最终实现企业目标。

二.考核与绩效的区别

1.考核:

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